弘扬光大新文化 做新时代追梦人

　　为落实集团党委关于进一步加强企业文化建设的工作要求，进一步增强部门员工凝聚力、向心力，推动企业文化建设，以文化激发部门员工爱党、爱国、爱司的精神力量。近日，董事会办公室、监事会办公室联合召开部门专题学习会议，开展企业文化宣讲活动。会议由董事会办公室负责人鲁林岐主持，董事会办公室、监事会办公室全体员工参加宣讲活动。

　　会上，董事会办公室负责人鲁林岐向部门全体员工宣读了集团《光大新文化宣讲系列活动方案》的相关内容。他指出，作为改革开放的桥头堡，光大是具有家国情怀的中央企业，光大文化是一代代光大人集体智慧的结晶，是企业的核心竞争力。弘扬光大新文化，就是要我们继续发扬“家园文化、阳光文化、崇商文化、担当文化，”。弘扬创新精神，保持脚踏实地和艰苦奋斗的优良品格，把优秀的企业文化落实到实际工作的方方面面。随后，部门文书张丽华向大家宣读了《企业文化宣讲纲要》《光大新文化相关论述》的全部内容，带领大家仔细回顾了从集团“立起来”、“大起来”、“强起来”的发展历史、重温了集团企业文化理念体系、集团司歌、“光大日”和荣誉表彰体系等内容，并从光大新文化的重要意义、如何培育“家园文化、阳光文化、崇商文化、担当文化”、如何大力弘扬光大新文化三个方面带领大家进行了深入学习。最后，部门全体人员共同吟唱了《光大之歌》歌曲，宣讲在凝聚人心、提振士气的歌声中圆满完成。

　　随后，部门全体员工围绕光大文化进行了专题研讨，大家一致认为：光大新文化内涵丰富，寓意深刻，是光大人团结一致，开拓进取、砥砺奋进的写照，是新时代光大人的精神追求。我们要在学习新文化、宣传新文化的热潮中，形成弘扬光大新文化的思想自觉和行动自觉，不仅要熟知光大新文化的内容，理解其内涵，掌握其精髓，更要把它融会贯通到公司治理工作的各个方面，强化使命感和责任感，立足岗位职责，勇于担当作为，做时代追梦人。

　　监事会办公室负责人段湘姬在总结发言中谈到：我们要将光大新文化学习与党史学习教育结合起来，深化对光大新文化的理解，强化对党、对国家、对光大的热爱，增强对光大新文化的自信。大家要在实际工作中积极践行光大新文化，真正发挥光大新文化“引领发展、凝心聚力”的积极作用，充分发挥好董事会办公室、监事会办公室桥梁纽带作用和服务保障功能，不断坚持巩固和努力完善良好的治理基础，深化公司治理的规范运作，助力一流信托公司 战略目标的实现。

　　供稿部门 | 董事会办公室